10月24日，安徽日報頭版刊發《學史力行，打造三地一區投資先鋒》，報道省投資集團黨史學習教育做法和成效。報道稱，省投資集團通過學悟結合、學改聯動、學用相融，黨史學習教育走深走心走實，“關鍵少數”發揮“頭雁效應”，掀起干部職工黨史學習熱潮；深入開展“我為職工辦實事”活動，用心解決員工“急事”“難事”；汲取黨史智慧和力量，推動省投資集團高質量發展，著力當好安徽打造“三地一區”的投資先鋒。

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學史力行，打造“三地一區”的投資先鋒

    “今天，我把新民主主義革命時期的偉大歷史實踐與合安高鐵建設結合起來，給大家講一講……”10月14日中午，省投資集團合安高鐵股份有限公司黨支部書記劉勇志，為新合肥西站的建設者們帶來了一堂微黨課?！罢n程將黨史故事與高鐵建設相結合，貼近工作實際，讓大家對自己的高鐵建設者身份有了更深入的認識?！瘪雎犃它h課的該公司計劃財務部部門助理楊麗說。

黨史學習教育開展以來，省投資集團結合員工年輕化、專業化、高學歷化等特點，推動黨史學習教育走深走心走實，開創企業高質量發展新局面。

發揮“頭雁效應”，掀起黨史學習熱潮

      “黨史學習教育開展以來，集團領導班子成員充分發揮‘頭雁效應’，帶頭參加學習、曬學習成果、做學習分享，帶動集團公司黨委所屬5個基層黨委、4個黨總支、48個黨支部黨史學習教育啟動早、‘熱’得快?！笔⊥顿Y集團黨委副書記、董事張日升告訴記者。截至目前，該集團黨委會、黨委理論學習中心組學習會累計安排學習習近平總書記重要講話指示精神議題113個。同時，制定讀書班計劃，學習了新民主主義革命歷史、社會主義革命和建設時期歷史、改革開放時期歷史、黨的十八大以來歷史等。

為了調動職工學習積極性，集團在圖書室開辟“黨史學習園地”，開發線上“云端學習”APP，開展“一‘點’感悟”等活動；一體推進黨員和非黨員學黨史，開展兩次黨外知識分子黨史學習座談會，請民主黨派員工和留學人員代表分享學習感悟；以重大節日為契機，開展“節日里的黨史學習教育”系列活動?！霸诰€上，公司策劃了《黨史故事我來講》視頻節目，組織員工走到鏡頭前分享學習心得；在線下，舉辦了‘專家講堂’，讓大家學深悟透黨史這門‘必修課’?！笔⊥顿Y集團中安振興公司員工朱磊深有感觸地說。

為職工辦實事，為社會做貢獻

      日前，在省投資集團的多功能廳，一場“健康義診”活動正在舉行，十來名員工有序排隊，等待醫生量血壓、把脈。

      學史力行是黨史學習教育的落腳點。省投資集團通過多渠道收集了職工群眾意見建議200余條，經梳理形成88項辦實事項目，明確承辦單位并發布辦實事清單。同時，精心開展“我為職工辦實事”服務活動，推動解決涉及廣大職工群眾切身利益最突出、最直接、最現實的問題。集團總部大樓專設“母嬰室”，解決哺乳期女員工“急事”；優化員工職業發展雙通道，首批10名青年員工解決晉升“難事”；集團旗下鐵路基金公司設立書畫、瑜伽等興趣小組，成了員工的“開心事”；慰問、幫扶生活困難黨員、生病老黨員和在職生活困難黨員等共計42人次，為他們帶來“暖心事”。

     集團各二級公司還發揮各自專長和優勢，“跳出”集團辦實事，為社會做貢獻。集團旗下的再貨款公司與合肥多個社區攜手，開展“非法集資宣傳進社區”志愿者活動；鐵投公司在“五一”期問組織黨員、志愿者為司乘人員現場安裝ETC……

汲取黨史力量，推動企業高質量發展

      在黨史學習教育活動中，省投資集團還開展了“我為公司解難題”調查研究。該集團領導班子成員帶隊赴各部室、各二級管理公司、專業公司、鐵路項目一線和安置區現場調研、赴省內外兄弟單位學習，共走訪47家單位，梳理集團內部問題共計74項，目前已經解決完成32項。集團總部各部室負責人、各二級管理公司領導班子成員，也分赴專業公司、項目一線等開展調研，梳理問題、解決問題。

      黨史學習教育的成果，充分體現在集團高質量發展成效上。今年前三季度，省投資集團經營發展主要指標，較去年大幅增長。

    “通過開展黨史學習教育活動，集團全體員工對習近平新時代中國特色社會主義思想領悟更加深刻，對集團公司‘十四五’期間高質量發展的方向和路徑更加明晰?！笔⊥顿Y集團黨委書記、董事長何昌順表示，下一步，集團公司將認真貫徹落實省委及省國資委部署要求，通過學悟結合、學改聯動、學用相融，進一步深化黨史學習教育，切實把黨史學習教育成果轉化為工作實效，以推動集團公司高質量發展為主題，以全面深化改革為主線，打造好“三大平臺”，發揮好“四大功能”，著力當好安徽打造“三地一區”的投資先鋒，為現代化美好安徽建設貢獻皖投力量。（記者 田婷）